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第二百四十五章:有加班费吗?

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秦芸熙有些懵------

周六加班不是很正常吗?

你见过有不加班的公司吗?

国内有几家公司不是996的?

甚至007也不少见吧!

996更是几乎都已经成了国内的企业公司常态工作制度了。

这个么常识性的问题,秦芸熙一时间都不知道该怎么回答,

想了半天只能干硬道:“为了工作,加班很正常的,而且我们公司都是承诺过每年的利润分红,还有提成分配的,所以员工加班也很积极!”

“每年利润分红?提成分配?”

安然眨了一下眼睛:“就是加班费吗?”

秦芸熙点点头,理解为加班费好像也没毛病。

“应该挺多吧?”

安然又随口问了一句,

秦芸熙有些没理解,继续懵逼。

然后正好两个拿着文件的小姐姐从一边走了过来,看到秦芸熙立即恭敬的问了声好。

刚想离开,就见安然招了招手喊道:“等一下!”

两个小姐姐一愣,下意识看向秦芸熙。

然而不等秦芸熙开口,安然就指了指徐婉然后道:“嗯,这位公司的新任副董事长徐婉,我是徐董的秘书,我现在想问你们几个问题!”

两个小姐姐闻言一惊,公司什么时候又多了一个副董事长?

她们看看秦芸熙,却发现这位董事长没反对,立即明白眼前这位有点帅气的小哥哥没说谎。

立即恭敬的向徐婉问好:“徐董事长您好!”

徐婉笑着点点头,然后看向安然,同样有些没搞明白安然想干嘛。

“两位美女,是这样的,我有几个问题问一下你们!”安然看向两个小姐姐继续道。

两人有些紧张,搞不清具体情况,只能下意识看了一眼秦芸熙,见后者点头后,才有点忐忑的点点头:“您问!”

“嗯,你们应该有加班费吧?”

安然露出一个温和的笑着问道。

“加班费?”

两个小姐姐闻言一脸茫然。

加班费是什么东西?

一旁的秦芸熙这会儿都懵逼了。

她心里都开始后悔让安然提意见了。

这个外行,真的是一位未来的亚洲首富吗?

她都有些怀疑安然是不是个假货了。

这像是资本家会问的问题吗?

加班费?

加你个锤子哦加班费,不知道996是福报吗?你还想要加班费?

加你个大头鬼加,洗洗睡去吧!

而两个小姐姐也不出意外的摇了摇头,看了一眼秦芸熙,眼里一丝委屈一闪而过,然后笑道:

“只要公司需要,我们现在正年轻,精力充沛,自然愿意为公司做奉献!”

安然看了一眼两个小姐姐,自然看到了那一丝不甘心的委屈。

生活所需,加班重要,还是工作重要,这显然不是选择题了。

而且为了给上司留下好印象,还不得不自欺欺人的做出一幅自愿的态度。

安然摇摇头,他倒不是爱心泛滥什么的,而是想自己有能力的时候,做一些力所能及的事情。

正好这也是一个给徐婉刷好感度的机会,既然徐婉有自己的选择,作为男人,自然默默支持就好了。

然后为她荡平荆棘。

想到这,他嘴角上扬了一下,然后看向两人时,眉头一皱,故作疑惑的道:“所以说------你们没有加班费?”

两人被安然突然的问话气势所迫,下意识的就低下了脑袋。

压根儿不知道该怎么回答。

事实就是没有,但是如果当着董事长的面承认了,以后还想在公司里干吗?

但是说有,难道一个公司副董事长还查不出来吗?

见两人的样子,安然目的已经达到,自然也没想再为难两人。

而是看向了秦芸熙,淡淡道:“秦董,你不是说有加班费吗?”

秦芸熙语塞,这两人一看就是个小文员,这种文员一不是部门主管,二不是销售的,那里来的福利?

更不要说加班费了!

而所谓的加班动力无外乎就是为了升职。

但是现在安然问的问题,她自然也无法解释。

毕竟这些基本都是行业默许的规则了,但是偏偏遇上安然这么个------外行!

怎么搞?

看着打破沙锅问到底的安然,秦芸熙头疼的不行。

安然瞥了一眼秦芸熙,然后收回了视线,随即看向两个小姐姐笑道:

“我是你们徐副董事长的秘书,刚刚的问题都是徐副董事长的问题,另外徐副董事长还是南部地产第一股东,

就你们加班没有福利而言,徐副董事长决定就此采用匿名的方式,让每一位员工从保洁开始算起,将自己希望得到的合理加班福利写在一张A4纸上,然后交由专人收取,稍后就此事将会在董事会上展开讨论,你们俩先把手上的事情放一放,去各个部门宣传一下!”

“安董,这样不好吧?”

秦芸熙脸色一变,立即道。

“有什么不好?徐副董事长作为第一股东,为员工谋取福利,增加员工对公司的归属感,工作的积极性有什么问题吗?”

安然反问道。

一旁两个小姐姐惊呆了,他们还是第一次看到有人敢这样硬刚董事长的人,而且一句话就怼的董事长无言以对的!

“这真是一个副董事长的秘书吗?怎么感觉那么帅?”

两个小姐姐对视一眼,心里有些激动,她们只是一个小文员,公司再多的福利,真正能落到头上,一年到头也是屈指可数。

而实实在在的福利却是基本都已经被各个部门的主管层次吃干抹净。

以前几乎都已经把加班当成习惯了,但是真的从未想过有一天会有人会替她们站出来!

两人下意识看了一眼徐婉,眼里透露出一丝感激,

徐婉最初或许还有些迷茫,但是这会儿也搞清楚了安然的目的。

员工加班是普遍存在的事,不让加班显然不现实,而安然的做法明显是再为她接下来进入南部地产做好铺垫。

只要接下来给这些员工谋取到看得见福利,那么这些员工就会立即对她心存感激,

加上她手里的股权,她的威望立即就会提升到顶点,

而这时,整个南部地产对她而言,便几乎再也没有任何难度。

无论从底层,还是高层,都不会否定她的任何决定。

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